La plupart des startups américaines qui font appel à des développeurs indépendants ont une expérience positive

Êtes-vous confronté à un dilemme – embaucher un développeur freelance ou ne pas l’embaucher ? Si c’est le cas, vous pouvez opter pour un développeur freelance sans réfléchir davantage.

Selon le dernier rapport de Lemon.io, 71 % des personnes interrogées ont confirmé que leur expérience de travail avec des développeurs indépendants était bonne ou très bonne. De plus, 40 % des personnes interrogées ont déclaré qu’elles recommanderaient absolument à d’autres entreprises d’engager des développeurs indépendants.

Enquête sur les développeurs freelance de Lemon.io

Les entreprises sont satisfaites de travailler avec des développeurs indépendants. 44% des personnes interrogées ont jugé leur expérience de travail avec des développeurs freelance bonne, tandis que 27% des personnes interrogées ont jugé leur expérience très bonne.

Comme nous pouvons le constater, un nombre important de répondants (71%) ont une expérience positive de la collaboration avec les développeurs indépendants.

Seules 7 % des entreprises ont une mauvaise ou très mauvaise expérience de travail avec des développeurs indépendants.

L’expérience positive de la collaboration avec des développeurs indépendants a encouragé les chefs d’entreprise à recommander ces derniers à d’autres entrepreneurs.

86% des personnes interrogées recommanderaient les développeurs indépendants à leurs collègues entrepreneurs.

Seulement 1% des personnes interrogées ont déclaré qu’elles ne recommanderaient absolument pas les développeurs indépendants à leurs collègues entrepreneurs.

Alexander Volodarskiy, fondateur et PDG de Lemon.io, « Embaucher des freelances a été une zone grise et solitaire pendant des années. Tout le monde le fait, mais personne n’en parle. Les startups parlent de construire une culture, de trouver les meilleurs premiers employés possibles, mais nous mentionnons rarement que nos MVPs ont été construits par des Ukrainiens d’une ville dont nous ne pouvons pas prononcer le nom, ou par une Indienne qui a réalisé des semaines de travail en seulement deux jours. Nous nous sommes donc dit que ce serait le bon moment pour commencer à parler de comment et pourquoi nous travaillons avec des développeurs indépendants. »

Les raisons d’embaucher des développeurs indépendants

Les entreprises peuvent tirer de nombreux avantages de l’embauche de développeurs indépendants.

25 % des personnes interrogées ont déclaré que les développeurs indépendants sont plus abordables et plus flexibles que les développeurs internes.

En outre, 20 % des personnes interrogées ont déclaré que les développeurs indépendants peuvent apporter une plus grande variété de compétences sur la table.

Dans la pandémie actuelle, de plus en plus d’entreprises adoptent la culture du travail à distance. Et un développeur indépendant peut facilement se fondre dans une équipe distribuée.

Il n’est donc pas surprenant que 16 % des personnes interrogées aient engagé un développeur indépendant parce qu’elles avaient des équipes distribuées.

Pourquoi les entreprises hésitent à faire appel à un développeur freelance ?

Travailler avec un développeur indépendant peut être bénéfique pour les entreprises à bien des égards. Mais toutes ne travaillent pas avec des développeurs indépendants.

L’enquête a révélé les raisons suivantes pour lesquelles les personnes interrogées n’ont jamais engagé de développeurs indépendants :

• 18 % des personnes interrogées ne sont pas sûres de pouvoir se payer un développeur indépendant.
• 14% des personnes interrogées ne font pas confiance aux compétences d’un développeur indépendant.
• 14% des personnes interrogées n’ont pas engagé de développeurs indépendants parce qu’elles sont préoccupées par leur propriété intellectuelle.

En tant que propriétaire d’une petite entreprise, votre première responsabilité est de réduire les coûts d’exploitation afin d’augmenter les bénéfices. L’embauche d’un développeur indépendant s’inscrit donc parfaitement dans votre stratégie commerciale.

Si la propriété intellectuelle ne vous préoccupe pas, rien ne vous empêche de travailler avec un développeur indépendant qualifié pour économiser de l’argent.

Cependant, engager le bon développeur indépendant peut s’avérer délicat. Vous devez donc faire des recherches approfondies avant de prendre la décision finale.

Vous pouvez consulter cette liste de 35 sites de freelance pour rechercher un développeur freelance compétent pour votre projet.

À propos de l’enquête

Lemon.io a mené l’enquête pour comprendre ce que les entreprises pensent du fait de travailler avec des développeurs indépendants. L’enquête a inclus 300 représentants d’entreprises enregistrées aux États-Unis. Elle s’est déroulée de février 2020 à juin 2020.

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Image : Depositphotos.com